Описание Доклад посвящен хайрингу людей в команду, и тому как подобрать хорошего кандидата.
Основные тезисы 1. Человеческие качества и черты характера, которые делают просто дизайнера отличным дизайнером 2. Как выявить слабые места и плохие черты в личности кандидата 3. Интуиция или проф химия 4. Обязательные вопросы или темы на собеседовании 5. Нужен ли микро менеджемент? 6. 5 советов при поиске дизайнера
